第66章 撒币 (第2/2页)
“发今晚最后一个奖,董事长特别奖,这个奖是专门为投管设置的。八月份的时候,我让吴总去抢投资份额,当时就承诺了拿多少份额给多少奖金,今天就兑现。来,吴总再来领一趟,当时承诺的一个亿一百万,能源组拿到了两亿,奖励200万团队奖金。这个奖金怎么分配,公司不做干预,由项目负责人分配。”分米的权利成宇交给吴克己了,他怎么分就要看他自己了。
吴克己领完支票跟奖杯下去了,成宇继续开口道:“以后啊,形成制度,我这个董事长指定抢的投资份额,抢到的团队都能获得这个董事长特别奖,奖金额度就按照投资额的百分之一。”
“轰”,底下又炸锅了,要是抢到个100亿的项目,底下的项目成员都财务自由。饼,成宇是都画出去了,最具潜力新星,董事长特别奖。钱才是最激励人的,成宇也想知道这些人会不会给他一些惊喜。
余丽听到这个状态瞬间拉满了,说这个她可不困了。成宇要投沈音,已经明确让她准备了,这不是预定的明年董事长特别奖吗?抢到投资份额就有百分之一奖金,这谁还不把鸡血打满。
“大家都知道公司主要业务是在理财,内部也有极少部分员工可以跟随公司交易。今年公司打算做一只内部基金,所有衡宇、蓁辰系员工,不论级别都可以参与。”
吴克己哈哈大笑跟着身侧的余丽感慨道:“成总这是想把刚发的奖金再收回去啊,哈哈哈哈哈”。
“那你投吗?成总的收益率可是非常吓人的哦。投的多点搞不好比一年挣得还多。”
这方面吴克己还是小心谨慎的,“可以试试。”
台上的成宇继续讲着内部基金,“当然也不是完全没有限制,初次投资不能超过家庭或者个人年收入的30%,限制卖出半年。每个月都可以追加投入,追加的份额也不能超过月收入的30%。最后一句我就不讲了。”股市有风险,投资需谨慎。成宇本来可以说亏了他兜底,但是没必要,免得以后真亏了,麻烦。
奖发完了,台上陆陆续续上演年会节目。成宇下来便看到了Lucy,这是Lucy第一次在衡宇真正意义上的亮相,方芷衡这三个字一对上衡宇,傻子都知道Lucy就是未来老板娘。
Lucy来了有一会儿了,凯思接待的,Lucy看着台上意气风发,指点江山的成宇,心里莫名多了几分骄傲。
成宇走到Lucy身边,轻轻地抱了一下Lucy,“走,带你认识一下公司同事。”成宇早就打算过让Lucy出任衡宇的首席财务官,只是Lucy在平品做的挺好的,成宇才一直没提。成宇提了很大概率也会被Lucy拒绝,工作是最后的倔强了。
成宇给Lucy介绍了几位高管,吴克己等人都客客气气的叫方小姐,Lucy也礼貌回应着众人的恭维。
成宇还带着高管到每一桌去敬酒,感谢兄弟们一年的辛苦付出。今天的酒都是成宇安排行政采购的智利97分年鉴干红,就是好酒,百年老藤,不喜欢红酒的,酱香管够。
成宇看差不多了,就带着Lucy撤了,下半场成宇也没打算参与,去了,员工玩的拘谨。
姚振宇跟几个人围在一起低声交谈,眼神却不时的瞟向张雅。他知道自己的老板很看好这个比自己还要小十岁的姑娘,本来以为是关系户,直到内部比赛结果出炉,交易部的所有员工都被这个小姑娘惊掉了下巴。到比赛截止日,张雅盈利480%。
姚振宇拿着酒杯走向了张雅的位置,“小雅,恭喜你呀。”
张雅在低头刷着手机新闻,抬头看见了自己名义上的顶头上司,呆呆地拿起酒杯回道:“啊,谢谢姚总。”
突然张雅看到了一个视频上了围脖热搜,视屏内容大意是:“存在人传人,考虑野生动物或为中间宿主。”